COSCO SHIPPING (Europe) GmbH

Für COSCO SHIPPING (Europe) GmbH am Standort Hamburg suchen wir ab sofort:

Human Recources Department – Deputy General Manager (m/w/d)

Stellvertretende Abteilungsleitung – Human Resources

Arbeitsort: Hamburg + Bereitschaft des Wahrnehmens von häufigen Geschäftsreisen

innerhalb Europas und Nordafrikas.

Ihre Aufgaben:

·        Unterstützung des General Managers der Personalabteilung bei der einheitlichen Personalverwaltung der lokalen Mitarbeiter in verschiedenen HQ-Abteilungen und Tochtergesellschaften des Unternehmens.

·        Sie sind verantwortlich für die Definition einheitlicher Such-/ Rekrutierungs-/Leistungsbewertungs-Standards und Motivationsmechanismen für lokale Mitarbeiter.

·        Sie sind verantwortlich für die Einrichtung einer einheitlichen Organisationsstruktur für jedes Tochterunternehmen, sowie der dazugehörigen Klärung von Zuständigkeiten und Befugnissen der Positionen.

·        Sie tragen die Verantwortung für den Aufbau von Diamond- und Gold-Elite-Talentclubs, welche sich auf das Management lokaler Talente konzentrieren.

·        Organisation von Austausch- und Studientrainings für die Clubmitglieder, einschließlich mindestens zweier zentraler Austauschtrainings pro Jahr

·        Organisation von länder- und entsendungsübergreifenden Rotationen und Auswahl von exzellenten Mitarbeitenden, welche für ein befristetes Training nach China gehen

·        Entsprechend der strategischen Entwicklungsanforderung, sind Sie verantwortlich für die Definition des Schulungsplans für alle lokalen Mitarbeiter. Zudem sind Sie verantwortlich für die Organisation der Weiterbildungsmaßnahmen der lokalen Mitarbeiter verschiedener Abteilungen und untergeordneter Unternehmen, der Schwerpunkt liegt auf der Organisation von Trainings für die digitale Lieferkette (digital Supply Chain) und Beantragung von Subventionen von der Europäischen Union.

Ihr Profil:

·        Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalmanagement / Wirtschaftspsychologie

·        Erfahrung im Personalmanagement großer und/oder mittlerer multinationaler Unternehmen in der EU.

·        Kenntnisse über die relevanten EU-Arbeitsgesetze und idealerweise fundierte kulturelle Kenntnisse der EU-Länder.

·        Die Fähigkeit Unternehmensstrategien zu verstehen, so dass das Personalmanagement in der Lage ist, die Strategie des Unternehmens optimal zu unterstützen.

·        Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

·        Empathie und die Fähigkeiten zum Aufbau von Teamarbeitsbeziehungen mit allen Beteiligten des Unternehmens.

·        Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, kombiniert mit der Fähigkeit komplexe Fragestellungen des Personalmanagements auf allen Ebenen des Unternehmens wirksam zu vermitteln.

·        Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit zur Einhaltung von Fristen in einer schnelllebigen und sich rasch entwickelnden Branche und Arbeitsumgebung.

·        Ein hoher Anspruch an die eigene Arbeitsqualität und -quantität

·        Die Bereitschaft und Fähigkeit, Herausforderungen anzugehen und aus geschäftlichen Gründen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten (Geschäftsreisen / Kommunikation mit Stakeholdern in anderen Zeitzonen)

Was wir Ihnen bieten

• International geprägtes und modernes Arbeitsumfeld

• Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet innerhalb eines dynamischen Teams

• Eigenverantwortliche Tätigkeit und die Möglichkeit sich persönlich weiterzuentwickeln

• Eineunbefristete Anstellung in Vollzeit in einer der größten Containerreedereiender Welt

• Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen

• Flexible Arbeitszeiten

• Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  
  

Wenn Sie an diesem Stellenangebot interessiert sind, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an ce-career@coscoshipping.de

Für COSCO SHIPPING LINES (Europe) GmbH suchen wir ab sofort:

Global Sales Department – Reefer Team Director (m/w/d)

Geschäftsbereichsleiter – Reefertransporte

Arbeitsort: Hamburg + Bereitschaft des Wahrnehmens von häufigen Geschäftsreisen
innerhalb Europas und Nordafrikas.

Ihre Aufgaben:
• Sie sind verantwortlich für das tägliche Management des Reefer Professional Teams und unterstützen den General Manager des Global Sales Departments.
• Sie tragen die Verantwortung für die Definition jährlicher Arbeitspläne für Kühltransporte und die Umsetzung jährlicher Verkaufsindikatoren für Kühltransporte sowie für die sinnvolle Aufteilung der Indikatoren auf Regionen und Länder entsprechend den verschiedenen Carriern und Schifffahrtslinien.
• Sie sind verantwortlich für die Definition von Marketingplänen und -richtlinien für Kühltransporte (Ermächtigung der Reefer-Manager in der jeweiligen Region), um die jährlichen Marketingziele für Reefertransporte zu erreichen.
• Sie sind verantwortlich für die Koordinierung des Marketings, des Betriebs, der Ausrüstung und der Geschäftsdatenanalyse der Reefer-Teams in der Region Europa.
• Sie tragen die Verantwortung für das Marketing von Reefer-VIP-Kunden und die Umsetzung der Marketingziele.
• Sie sind verantwortlich für die Kommunikation und Verbindung mit dem Reefer-Container-Fachbereich des CSL Head Quarters in Shanghai.

Ihr Profil:
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Reefergeschäft und in der Teamleitung.
• Ausbildung zum Schifffahrtskaufmann, bevorzugt mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare akademische Ausbildung
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind vom Vorteil.
• Empathie und die Fähigkeiten zum Aufbau von guten Teamarbeitsbeziehungen mit allen Geschäftsbeteiligten.
• Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, kombiniert mit der Fähigkeit, komplexe Reeferthemen auf allen Ebenen des Unternehmens effektiv zu kommunizieren.
• Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit zur Einhaltung von Fristen in einer schnelllebigen und sich rasch entwickelnden Branche und Arbeitsumgebung.
• Ein hoher Anspruch an die eigene Arbeitsqualität und -quantität
• Die Bereitschaft und Fähigkeit, Herausforderungen anzugehen und aus geschäftlichen Gründen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten (Geschäftsreisen / Kommunikation mit Stakeholdern in anderen Zeitzonen

Was wir Ihnen bieten
• International geprägtes und modernes Arbeitsumfeld
• Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet innerhalb eines dynamischen Teams
• Eigenverantwortliche Tätigkeit und die Möglichkeit sich persönlich weiterzuentwickeln
• Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit in einer der größten Containerreedereien der Welt
• Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Modern eingerichtetes Büro, mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Wenn Sie an diesem Stellenangebot interessiert sind, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an ce-career@coscoshipping.de